Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
und Entwicklung von Lösungen in den Bereichen (Lohn-)Steuer und Sozialversicherung Lust auf Zusammenarbeit im Team, Service- und Kundenorientierung Erweiterte Kenntnisse in MS Office Programmen Fließende
-)Steuer und SozialversicherungLust auf Zusammenarbeit im Team, Service- und KundenorientierungErweiterte Kenntnisse in MS Office ProgrammenFließende Deutschkenntnisse (C2) Langfristiger Projekteinsatz
auf Steuer- und Sozialversicherungspflicht prüfen und Sachgerecht abrechnenEntgeltabzüge für geleistete Zuschüsse, Rückzahlung von Darlehen, Pfändungen etc. vornehmenBetreuung der zugeordneten Mitarbeitenden
auf Steuer- und Sozialversicherungspflicht prüfen und Sachgerecht abrechnen Entgeltabzüge für geleistete Zuschüsse, Rückzahlung von Darlehen, Pfändungen etc. vornehmen Betreuung der zugeordneten Mitarbeitenden
in der Entgeltabrechnung Fachwissen und Kenntnisse in Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in der betrieblichen Altersvorsorge Zusätzliche Kenntnisse in Navision, Zvoove und Business Central von Vorteil Gute MS Office
Erteilung von Auskünften auf Gehalts-, Steuer- und Tariffragen Abgabe von verpflichtenden Meldungen an Behörden Berechnung von außerordentlichen Zahlungen, die an Mitarbeiter geleistet werden Kontrolle
Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder einem vergleichbaren Fachgebiet Fundierte Kenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR
unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs- sowie arbeitsrechtlichen Aspekte zur Verfügung Zudem gehört das Melde- und Bescheinigungswesen zu Ihrem Aufgabenbereich Allgemeine Korrespondenz u. a. Krankenkassen
über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Steuern, Lohn- und Gehaltsabrechnung oder bringen vergleichbare Berufserfahrung im Bereich Lohn mit Erste Berufserfahrung, idealerweise in einer Steuerkanzlei Gute Kenntnisse
aller geltenden sozialversicherungs-, steuer- und tarifrechtlichen Bestimmungen durch Für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und andere Institutionen sind Sie kompetenter Ansprechpartner (m/wq/d) Sie führen
von Arbeitsverträgen Begleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Bearbeitung aller laufenden Geschäftsvorfälle im Bereich der allgemeinen Lohnbuchhaltung Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen
oder eine Weiterbildung zum/r Personalkaufmann/ -frau Erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung (Lohn/Gehalt) sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht und ArbeitsrechtRoutinierter Umgang mit SAP oder vergleichbaren
(m/w/d) Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung Fit im Arbeits- Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS-Office, SAP oder Sage
von Gehaltsabrechnungen Pflege von Personalstammdaten und Arbeitszeitkonten Bearbeitung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten Erstellung von Auswertungen und Berichten für die Geschäftsführung
in allen abrechnungsrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen FragenKorrespondenz mit den Ämtern, Behörden und KrankenkassenMitwirkung bei Steuer- und SV-PrüfungenBearbeitung aller Fragen rund um das Thema Zeitwirtschaft
und der Personalsachbearbeitung Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP/R3 Erfahrung mit Workday
Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sicherer
der Abführung von Steuern, Sozialversicherungsbeiträgen und sonstigen Abgaben Überwachung und Verarbeitung von Änderungen der Mitarbeiterdaten, wie z.B. Gehaltserhöhungen, Bonuszahlungen, Abzüge und steuerliche
- und GehaltsabrechnungBerücksichtigung der Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechtlichen Bestimmungen Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei Fragestellungen zu Lohnthemen Pflege der Personalstammdaten sowie Erfassung
der Abführung von Steuern, Sozialversicherungsbeiträgen und sonstigen Abgaben Überwachung und Verarbeitung von Änderungen der Mitarbeiterdaten, wie z.B. Gehaltserhöhungen, Bonuszahlungen, Abzüge und steuerliche
verantwortlich. Für Mitarbeiter, Führungskräfte, Behörden und Sozialversicherungsträger bist Du der Ansprechpartner und die Schnittstelle in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanten
Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Teamfähige und kommunikative Persönlichkeit mit hoher Serviceorientierung Strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie Affinität für digitale
- und GehaltsabrechnungBerücksichtigung der Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechtlichen Bestimmungen Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei Fragestellungen zu Lohnthemen Pflege der Personalstammdaten sowie Erfassung
in gehaltsabrechnungsrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen AspektePflege und Aktualisierung von abrechnungsrelevanten Daten inklusive Durchführung des Melde
/d) mittels SAP Ihre Aufgaben umfassen die sorgfältige Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten sowie die Überwachung von Fristen Sie bewerten und sichern die Einhaltung der steuer
, die Entwicklung und die Motivation Ihres TeamsAls Führungspersönlichkeit optimieren und steuern Sie sämtliche Markt-ArbeitsabläufeSie disponieren Ihre Waren eigenständig und achten dabei auf konstante Verfügbarkeit
und eigenverantwortliche Entgeltabrechnung Ihres definierten Mitarbeiterkreises -Umsetzung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Richtlinien -Bearbeitung von Bonusabrechnung, Sonderzahlungen, Prämien
und Weitergabe aktueller Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht an Ihr Team Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Sage sowie Mitwirkung in Digitalisierungsprozessen Stellvertretung
Du bist interner und externer Ansprechpartner für sämtliche Personalangelegenheiten im Tarif , Steuer und Sozialversicherungsrecht Als Manager Payroll (m/w/d) stellst du die termingerechte und korrekte
und Weitergabe aktueller Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht an Ihr Team Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Sage sowie Mitwirkung in Digitalisierungsprozessen Stellvertretung
Mitarbeiter mit einem Hintergrund in den Bereichen Steuern, Finanzbuchhaltung und Lohn. WEITERENTWICKLUNG: Wir sind eine große Kanzlei, die sich stetig weiterentwickelt. Sollten Sie Interesse
- und Gehaltsabrechnung: Sie führen eigenständig die monatliche Entgeltabrechnung für unsere Mitarbeiter:innen durch vom Gehalt über Zuschläge bis hin zu Sonderzahlungen. Steuer- und Sozialversicherungsrecht: Sie stellen
Verbesserung unserer Prozesse. Ganz enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Das bringen Sie mit: Ihr Know-how: Sie kennen ich im Steuer-, Lohnsteuer-, SV- und Arbeitsrecht aus und bringen mehrere Jahre
Mitarbeiter*innen mit Ihrem Fachwissen Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für Krankenkassen und Behörden in allen abrechnungsrelevanten sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
Mitarbeiter*innen mit Ihrem Fachwissen Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für Krankenkassen und Behörden in allen abrechnungsrelevanten sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- und Gehaltsabrechnung Betreuung und Beratung der Mitarbeiter und Kollegen in gehaltsabrechnungsrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Aspekte Pflege
. Für ein mittelständisches Unternehmen im Bereich Wirtschafts-, Steuer- und Unternehmensberatung im Großraum Stuttgart, suchen wir ab sofort einen Lohnbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung in VZ oder TZ
. Für ein mittelständisches Unternehmen im Bereich Wirtschafts-, Steuer- und Unternehmensberatung im Großraum Stuttgart, suchen wir ab sofort einen Lohnbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung in VZ oder TZ
. Tariferhöhungen, Einmalzahlungen und Verdienstsicherungen Sie prüfen Steuer- und Sozialversicherungspflicht von Ausgleichszahlungen, Zuschüssen und Sachbezügen Sie dokumentieren alle Entgeltkontenbelege gemäß
im Bereich Elektro- oder Gebäudetechnik Kenntnisse im Messen, Steuern und Regeln von Heizungs-, Klima-, Lüftungs-, Licht- und Beschattungssystemen von Vorteil Kenntnisse in EPLAN und AutoCAD Reisebereitschaft
Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu Steuer-, Sozialversicherungsrecht und abrechnungsrelevanten Themen. Verantwortung für die Pflege
% Nachtzuschlag).WeihnachtsgeldWir zahlen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weihnachtsgeld.BonussystemÜber ein Gutscheinsystem kannst Du steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro
Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu Steuer-, Sozialversicherungsrecht und abrechnungsrelevanten Themen. Verantwortung für die Pflege
oder Bereiche in Recht und Steuern) gerne erste Erfahrungen in der Lohnabrechnung und/ oder Personaldienstleistungsbranche eine offene und sympathische Persönlichkeit Teamgeist Dienstleistungsorientierung
Team Tolle Teamevents Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Unser Kunde, ein Steuer- und Wirtschaftsberatungsunternehmen, sucht ab sofort an dem Standort Zittau ein Steuerfachangestellte / Buchhalter (m/w/d
Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Unser Kunde, ein Steuer- und Wirtschaftsberatungsunternehmen, sucht ab sofort an dem Standort Niesky ein Steuerfachangestellte (m/w/d). Arbeitszeit ist Vollzeit Individuell
, ein Steuer- und Wirtschaftsberatungsunternehmen, sucht ab sofort an den Standorten Zittau, Görlitz, Niesky und Löbau ein Steuerfachangestellte (m/w/d). Arbeitszeit ist Vollzeit Individuell anpassbare
und der Steuer- und Regelungs-Technik Grundkenntnisse von SPS-Steuerungen von Vorteil Grundkenntnisse von Pneumatik und Hydraulik Kenntnisse in MS-Office Bereitschaft zu Schicht- und Bereitschaftsdienst Mobilität
der Pulverbeschichtung programmieren, steuern und bedienen Qualitätskontrollen durchführen Ihr Profil: Von Vorteil eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik (m/w/d